20近くの研究が、旅行がストレス関連の病気を悪化させると指摘しているが、従業員の福利を向上させ、健康コストを削減するための総合的な取り組みに関して、企業はプライベート航空を選択することで、創造性を高めている。 

医療費削減を目的とした企業のウェルネス・プログラムは、20億ドル規模の産業に成長し、出張者から生産性を引き出すことから、出張者の健康、忠誠心、出張意欲を維持することに焦点が移っている。実際、"Tips for maintaining health while traveling"（旅行中の健康維持の秘訣）でググると800万件以上がヒットする。

ウェスティン・ホテルズと大手旅行会社カールソン・ワゴンリット（CWT）の調査によると、ストレスは生産性を20％低下させるという。国内旅行者の80％近くがエコノミークラスであるのに対し、大陸間旅行者の65％はエコノミークラスである。

CWTの 出張の隠れたコストでは、出張のストレス要因として33項目が挙げられている。その中には、商用出張の場合、1回の出張で平均6.9時間、大陸間出張の場合は15.6時間もの時間損失が発生していることが示されている。ある驚くべき統計によると、エコノミークラスで100万ドルの出張経費を節約しようとした場合、実際には300万ドルの生産性損失や疾病が発生している。別の研究 ハイパーモビリティの闇- には、移動の多い旅行者が陥る可能性のあるあらゆる病気が記されている。

ロード・ウォリアーのウェルネス維持に対する関心が高いのは明らかであり、失われた生産性を取り戻すことは、利益に直結する。航空会社でさえ、より健康的なメニュー、機内での生体情報モニタリング、座席でのエクササイズや瞑想プログラムなど、ウェルネスを取り入れることで企業や旅行者の需要に応えている。 

民間航空の解毒剤

空港に2時間早く到着し、車庫から保安検査場、搭乗ゲートまで空港内を走り回る。そして、混乱と混沌に満ちた搭乗手続き、過密状態の機内、縮小する座席のサガがある。かつては役得と考えられていたものが、今や耐え忍ぶ坩堝と化している。 

アークがロード・ウォリアーから学んだこと.より良い出張の成果を達成するために：米国のロードウォリアーからの洞察, では、コスト重視の出張政策がもたらす悪影響、ロード・ウォリアーの離職リスクを軽減する鍵、出張者の睡眠、健康、安全の重要性、より質の高い出張のメリットなどが説明され、航空出張の影響が確認されました。上級管理職はこれらの調査結果をもとに、出張プログラムの戦略的優先順位を大幅に見直しています。そうすることで、出張をより成功させ、ロードワーカーの定着率とウェルネスを向上させることができるのです。

「と、アークのアナリティクス責任者でtClaraのCEOであるスコット・ギレスピーはロードワーカーの洞察力調査を発表した。「これは、ロードワーカーの出張成功率と出張意欲を高め、燃え尽き症候群や離職リスクを減らすことを意味します。

その結果、より多くの企業がプライベート・アビエーションを検討するようになった。ミレニアル世代は、航空会社のハブ・アンド・スポーク・システムの犠牲となったアウト・アンド・バック・イン・ワン・デイの出張が失われたことで、従業員と雇用主の方程式を、ほとんど夜自宅にいるようなワーク・ライフ・バランスにシフトさせた。これはまた、旅行の方程式を運賃から幸福へとシフトさせた。

変化を推進しているのはミレニアル世代だけではない。国際ラグジュアリー・トラベル・マーケット インターナショナル・ラグジュアリー・トラベル・マーケットによると、旅行者の70％がウェルネス・プログラムに参加し、実際にそのために旅行している。彼らはより健康的な食生活と運動習慣を身につけており、旅行におけるウェルネスの導入は必須条件となっている。

とはいえ、フライト中も鼻を高くしている熱心なロード・ウォリアーたちは、まだひとつも学んでいない。プライベート機であっても、機内エンターテインメントを楽しみながらリラックスするのが最善の解決策であることが多い。休息は健康を維持するための武器なのだ。